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营销推广类有关论文范文资料,与大学生毕业文选题电视相关论文范文
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;于网络消费者心理的营销策略分析270,自我竞争营销在市场中的应用探讨--以广通源减肥茶与美葆媛润通茶为例
271,3M汽车养护产品09年重庆市场推广方案
272,贵州省余庆县小叶苦丁茶营销现状及对策分析
273,次贷危机下中小企业网络营销策略研究
274,09年下半年华润万家深圳市场推广方案
275,遵义市桑愉情老年服装品牌市场营销策划
276,黎丛榕旅游区营销策略研究
277,贵州省黔东南乡村旅游的发展策略
278,贵州仟橙服饰有限公司营销人员激励机制研究
279,遵义特色小吃"辣得笑"2016年重庆市场入市及策略分析
280,沃尔玛超市重庆市场营销策略
281,万科品牌定位的学理观照
282,儿童天堂2016危机公关策划分析
283,天友营销策划方案
284,2016年下半年山城啤酒重庆市场推广方案
285,垫江牡丹花海生态区2016年营销推广方案
286,东方卡车2016年下半年重庆市场推广方案
287,重庆高校打复印店的经营现状和对策分析--以重庆工商大学的打复印店为例
288,德科教育2016年沙坪坝区市场推广方案
289,史玉柱营销思想探析
290,中国贺岁电影市场分析——以2016年贺岁电影为例
291,"电子钱包卡"南岸区四高校2016年10月推广方案
292,中信银行重庆分行零售客户开发及维护策略研究
293,2016年康奈男鞋重庆市场上市推广方案
294,申瓯通讯设备有限公司渠道冲突治理探讨
295,望江变压器2016年重庆市场推广方案
296,卡姿兰彩妆重庆市场营销现状与策略分析
297,泰山电缆渠道运行现状与对策研究
298,重庆机械市场的网络营销研究
299,利农专用化肥2016年重庆涪陵区市场推广方案
300,重庆旅游度假地产营销策略分析
301,康师傅"陈泡风云"系列产品2016年下半年西南地区促销推广方案
302,华宇春江花月十月现场公关推广活动策划
303,2016年重庆市南滨路沿线景观整体营销推广方案
304,陶然居产品组合优化策略探讨
305,窜货发生的原因及应对措施
306,高校商务活动的营销策略研究
307,2016年家世界商场天津静海店迎新年促销方案
308,李宁品牌定位与品牌传播策略研究
309,长江三峡景区营销策略研究
310,百度品牌战略管理研究
311,双流家私营销策划方案
312,陶然居营销问题研究
313,重庆维构科技有限公司发展策略研究
314,重庆荣鼎新苑项目营销策略研究
315,重庆新世纪百货营销现状及其对策
316,重庆水立芳婚纱产品重庆市场推广方案
317,千岛湖景区2016年推广方案
318.重庆市港口物流市场营销策略研究
319.重庆市铁路集装箱物流市场营销策略研究
320.重庆市公路物流市场营销策略研究
321.重庆市连锁零售业物流配送现状分析
金融学专业,财政税收专业
题目自选
工商管理专业
题目自选
人力资源管理专业
1.政府职能在人才中介发展中的角色转换
2.白领大量失业与技术工人缺乏—论劳动就业心理误区
3.论人力资源管理中的制度激励
4.个性与人力资源管理—学校管理分析
5.论中国现今人力资本投资与收益的非均衡性—中国廉价劳动力的成因
6.农村学龄儿童失学的经济学分析
7.招聘广告中存在的问题及改进方法
8.一个乡镇的人力资源管理
9.论人力资本在市场中的流动
10.校园经济的现状和分析
11.窗含西岭千秋雪—大学英语考级制度之痛
12.需要层次理论语员工激励
13.人力资本投资之痛—大学生学习现状之分析
14.酒店业的服务理念及管理
15.资产性的公共权力的效率准则
16.精神奖励在激励中的作用分析
17.人力资源管理中的安全问题
18.试探解决国企改革下岗职工的分流问题的几个有效途径
19.从隐性契约看员工激励
20.人员招聘中人力资本分析
21.母子公司之中的母子关系的治理
22.xx企业如何树立品牌意识
23.假日经济分析
24.当前经济形势下城镇女性就业现状分析
25.国有企业过剩就业浅析
26.对xx工厂薪酬设计的控制
27.绩效魔力—企业中绩效管理的实施
28.xx酒店员工的培训与开发管理
29.论人力资源的创新
30.有关重庆北碚玻璃总厂员工福利与劳动供给的关系
31.有关竞争与下岗就业关系的探讨
32.Xx企业员工培训浅谈
33.如何招聘到好的人才
34.关于工资与生产力的分析
35.工资与就业
36.浅谈人力资源管理就业前景的就业展望
37.目前中国社会对大学教育的需求
38.员工薪酬高低与工作绩效的关系
39.目前中国社会对大学生教育的需求
40.香港高失业率的症结
41.为何高学历意味着高收入——人力资本投资
42.培训——员工与企业共同发展的平台
43.劳动就业:影响劳动就业的因素
44.结构性失业与均衡工资
45.劳动需求弹性的分析和运用
46.浅析中国国有企业劳资关系
47.西部失业成因分析及对策研究
48.公共事业部门的激励和工作绩效
49.浅析不同学历之间的工资差别
50.工伤福利与劳动力就业关系
51.黄金周劳务市场剖析
52.生产要素价格与需求和供给
53.如何实现充分就业
54.劳动力流动与就业问题
55.教育的时间序列分析和比较研究
56.人力资源作为资本的若干问题
57.员工福利政策的指定
58.大学生学习时间与闲暇的决策
59.性格特征与劳动力流动分析
60.激励制度与工作效率
61.影响劳动力需求因素分析
62.户口歧视与劳动力市场分析
63.招聘时应注意人职匹配
64.思想教育与劳动者工作效率
65.优秀员工的人力资本价值分析和激励设计
66.怎样制定合理的新抽体系
67.失业与再就业问题分析
68.作为一种个人投资的大学教育
69.关于人力资本的探讨
70.影响需求的其他因素变化
71.企业员工满意度分析
72.从人力资本理论揭示补贴高等教育的危险
73.搭建企业与员工共同发展的平台——莫让彼此"薪事"重重
74.国企雇员福利的需求与设计
75.浅析高校改革中的大学生就业问题
76.缘何中国止不住"外流的水"——中国第三次人才外流的原因分析
77.企业防止雇员离开本企业而建立的工作锁
78.农村剩余劳动力对城市就业的影响
79.工资调整对生产率的影响
80.中小企业绩效管理讨论
81.失业福利保险与失业率的影响关系
82.福利与员工流动关系
83.人力资源的回陇,巩固,建设
84.改革后中小企业员工生活状况分析
85."半路和尚"与"专业人士"更看重谁
86.如何看待大学生就业难的问题
87.改革开放以来国有企业工资变化问题
88.浅析中国失业问题
89.城市就业与劳动力的转移
90.岗前培训之必要性
91.柳传志为什么选择了杨元庆而不是郭为
92.大量农民外出对农村经济的影响
93.工资报酬的性别差异
94.国内民工流动迁移的心理成本分析
95.元化教育与培训——企业人力资本投资之必然趋势
96.受教育程度与工资量劳动原因探讨
97.企业招聘中人力资源的评估模型的建立
98.大学生就业歧视分析
99.关于大学生收益成本的分析
100.农村剩余劳动力浅析
101.中国劳动力流动现象分析
102.浅析我国的隐性失业
103.浅析"高薪"能否"养廉"
104.乡镇企业劳动力就业问题探讨
105.个人人力资本投资与收益分析
106.大学生人才定位分析
107.我国民营企业文化现状.成因.对策研究
108.争议物业税
109.企业如何激励员工
110.企业组织能力与国际化进程
111.团队绩效测评
112.补偿性工资差别
113.管理层收购
114.公司的福利管理
115.沟通---人员管理的重要课题
116.浅谈我国国有企业金融企业新酬管理的问题.原因及对策
117.论劳动股权计划及其在我国的实施障碍
118.国有控股企业治理结构机关问题探析
119.浅析职业化素质评价系统
120.商业银行住房贷款风险及对策
121.中国文化对企业管理模式的影响
122.咨询软件科学在企业HRDAM中的作用
123.人力资本投资现状及发展对策
124.论中小私营企业的新酬管理
125.考研的投资与收益分析
126.浅析教育产业化
128.浅析职业生涯规划的应用前景
129.HRM与择偶的经济分析——博弈分析
130.大学生毕业时的方向选择
131.论企业的激励制度
132.传统文化对管理的影响
133.重庆农村的发展走向
134.如何做好员工培训
135.大学生毕业后去考研.就业分析
136.女性竞争的市场制度障碍分析
137.论剩余劳动力的转移问题
旅游管理专业
1,重庆酒店业应对会展业的策略探究
2,重庆火锅业可持续发展研究
3,星级酒店宴会产品的开发研究
4,体验式培训在饭店中的运用
5,论如何提升饭店培训效果
6,酒店客房成本控制研究
7,重庆市特殊类或专项旅游产品(如攀岩,探险,空中观光,飘流等)开发分析
8,三峡库区淹没古镇(如巫山,大昌,秭归等)搬迁的旅游学思考
9,重庆游客(可选取市内某公园的游人作为样本)旅游环保意识调查报告
10,洁净校园(如工商大学)旅游公关,策划
11,论××地的旅游比较优势
12,三峡库区半淹没古城镇(如丰都,白帝城,奉节)旅游开发前瞻
13,东西部(或中外)古城镇旅游开发与保护比较研究
14,成渝两地旅游产品属性比较(是替代型,互补形或不相关型)及如何使游客延长在成渝两地的旅游时间
15,论高校校园旅游资源
16,重庆市旅游形象的定位与塑造
17,重庆温泉旅游的整体营销策略
18,重庆度假旅游的开发经营对策
19,渝派餐饮的品牌塑造
20,重庆古镇旅游研究
21,重庆涉水旅游开发研究
22,三峡
营销推广类有关论文范文资料,与大学生毕业文选题电视相关论文范文参考文献资料：