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体育课有关论文范文资料,与烟台大学体育教学部相关论文参考文献格式
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;2节文化课学习.学习期间晚上安排自习或个别课程的讲授.不得无故旷课.每学年累计旷课达10学时应给予该运动员警告,并扣除该运动员1个月的训练补助,每学年累计旷课达20学时应予退学,但可申请试读,若批准该运动员试读应扣除该运动员3个月的训练补助,每学年旷课达30学时应予退学.
高水平运动员一学期在未经批准所取得学分低于9学分(含9学分)或学期平均成绩低于55分者:高水平运动员一学年内未经批准所取得学分低于24学分或累计平均成绩低于55分者应予退学,但可申请试读.高水平运动员未经批准一学期取得学分低于5学分(含5学分)或学期平均成绩低于45分者,应予退学.
(2)训练安排及要求:
训练工作由主教练或教练员全面负责制.
高水平运动队实行目标管理的有关规定
高水平运动队的目标管理是为了有效的提高校代表队的运动技术水平,为学校赢得更多的荣誉,真正达到高水平运动队的效果.
高水平运动队的目标管理分为教练员的目标管理和运动员的目标管理.
教练员的目标管理:
我校教练员肩负着培养具有国内先进运动水平优秀运动员,能在省大运会,全国大运会等重大比赛中,创造优异成绩,为我校争取荣誉的重大责任.因此,校领导及体育部领导十分重视选拔和培养教练员,加强教练员的管理,把建设一支又红又专的教练队伍,作为一项具有战略意义的措施.
1,教练员职责
(1)教练员要对运动员进行爱国主义,集体主义,社会主义和共产主义思想教育,使运动员树立为学校荣誉而顽强拼搏,奋勇进取,勇攀高峰的革命精神,教育运动员树立社会主义的道德风尚,养成良好的思想作风,把运动员培养成为有理想,有道德,有文化,守纪律的一代新人.
(2)教练员要以科学态度和方法选拔,培养运动员,不断提高运动技术水平,创造优异成绩,为国争光,为学校多做贡献.
(3)教练员要抓好运动员的训练管理,全面关心运动员的成长.
2,教练员应具备的素质
(1)具有较高的政治觉悟,认真学习马列主义,毛泽东思想,坚持四项基本原则.
(2)具有高度的责任感,强烈的事业心和埋头苦干,开拓创新的革命精神.
(3)具有培养和训练达到全省大学生先进水平的运动队和运动员的业务能力.
(4)具有良好的道德作风,遵纪守法,为人师表,模范遵守学校各项规章制度.
(5)具有较好的团结协作精神,严以律己,宽以待人,教练员之间精诚团结,合作共事.
3,总教练负责制范围
(1)田径队,篮球队:实行总教练负责制,总教练负责运动队学生日常学习,训练和比赛有关事宜,协助辅导员进行日常生活管理等.
(2)负责教练的学习,备课和业务进修.
(3)实行统一管理,在队内实行"三统一".
①统一原则和思想:要以管理条例为原则,树立共同的理想和奋斗目标.
②统一分工:运动队是一个整体(特别是田径队),要求分组不分家,每天下午总教练统一考勤.队员请病,事假须经教练批准.
③统一组织,计划:新生入学后,实行统一定项目,定指标.赛前报名按事先拟定的原则由部领导和总教练负责进行.
4,训练
(1)训练工作是教练员的中心任务.教练员必须认真贯彻"三从一大"原则.即"从难,从严,从实战出发"和科学的大运动量训练.
(2)要围绕省运会提出奋斗目标,制定训练计划(包括多年,年度阶段,月,周,课时五个计划),多年,年度和阶段计划,必须经教练员和全体队员讨论.年度计划于每年冬训前交体育部备案.
(3)运动训练的基本形式是训练课
①每堂课都应有明确的目的和具体的要求,教练员必须认真备课,写出教案.
②每次训练课,教练员要提前15分钟进入场地,做好训练前的一切准备工作.训练开始教练员要简明扼要的布置训练课的任务和要求,训练结束时,要进行小结和讲评.
③教练员要指导队员做好准备活动和放松活动.准备活动和放松活动的内容,一定要纳入课时计划,要认真对待,讲求实效,不能马虎从事,严防伤害事故发生.
④教练员要充分发挥在训练中的主导作用.合理地组织课的内容,精讲多练,言传身教,坚持严格要求和耐心说服相结合的原则,训练中要激发运动员的训练热情,调动运动员的积极性,保质保量完成训练计划,对运动员每个错误技术动作,要认真地纠正,对训练表现不好的运动员,要立即进行批评教育,如不听从指导,应停止其训练或令其退出训练场地,课后进行处理.
⑤教练员必须遵守训练课纪律.
A.训练开始后,不得无故离开训练场地,
B.训练时间,不接待客人,不准聊天,不准吸烟,
C.教练员必须穿运动服,运动鞋:注意教态,教容,
D.严禁打骂运动员.
⑥教练员要指导好运动员写训练日记,并认真进行批阅,及时对运动员的训练提出意见.
⑦在训练工作中,教练员要发扬民主,经常征求队员的意见.并积极采纳合理建议,调动运动员的积极性,主动性,创造性,做到教学相长,不断提高训练质量.
⑧教练员要掌握运动员的饮食和睡眠情况,切实搞好训练后的疲劳消除工作.
⑨教练员在训练中,要因人制宜,区别对待,重点队员重点培养,对伤病队员,要根据实际情况安排训练.若因训练安排不当,造成严重伤害事故的,要追查教练员的责任.
⑩教练员要认真写好全年训练工作总结.全年训练工作总结,要在队员总结的基础上进行,然后由总教练写好全队总结.
5,比赛
运动训练最终目的是为了比赛,特别是为在省大运会的比赛中创造优异的成绩,为校争光.一般性的比赛,是检查推动训练的主要手段,必须贯彻练赛结合的方针.教练员在比赛中的职责如下:
(1)充分了解对手的情况.重大比赛要进行调查研究,认真分析对手,做到知己知彼,心中有数.
(2)安排好赛前训练,以使运动员达到最佳竞技状态.
(3)制定详细的比赛方案,重要比赛要发动队员共同讨论研究.
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(4)开好准备会,做好思想动员.动员要有的放矢,重点突出,布置任务
要明确.
(5)督促检查队员做好比赛前的各项准备工作,并负责组织好赛前的准备活动.
(6)根据比赛方案的要求以及场上变化,及时,灵活,果断地搞好临场指挥.
(7)赛后要认真做好总结.凡重要比赛,如省大运会,邀请赛等比赛,均要写出书面总结.
(8)教练员要带头遵守赛场纪律.队员如有违犯纪律的行为发生要果断处理,避免事态扩大.教练员违犯纪律或没有尽到责任致使运动员违犯纪律,造成不良后果的,要严肃处理.
6,业务学习
(1)教练员应努力学习科学文化知识和专业理论知识,不断提高自己的教学训练水平.
(2)每个教练员每年要写一篇有关训练,比赛工作的体会或论文.
(3)有计划的参加教练员学习班,不断提高运动训练水平.
7,教练员的聘任
(1)教练员均采用聘任制.任期田径一年,篮球二年,遇特殊情况,也可适当缩短或延长.
(2)教练员岗位设置,根据工作需要和教练员编制限额.
(3)教练员任职条件:
①教练员的工作实绩(即运动训练成果),是表明其是否具备任职条件的主要依据.不能按要求完成目标责任制者,即谓之不具备任职条件.
②教练员的思想作风要成为运动员的楷模.教练员不仅自己要遵纪守法,作风正派,而且要教育运动员树立良好的道德风尚.凡本人违纪或所训练的队员屡次违犯法纪者,即谓之不具备任职条件.
③教练员应具备较高的学识水平,具有大学本科以上学历.有较强的事业心和责任感,以及较深的学识和接受本学科新成果的能力.
④教练员应具有一定的实践经验(即资历).学生时期有一至二个项目达到二级运动员以上标准.
8,考核
每学期由主管主任对教练员工作进行考核.除平时结合检查训练进行考核外,每年年底要结合全年工作总结评比,进行一次全面考核.
①全面考核的项目:
A.运动成绩B.管理水平C.科研水平
②全面考核的方法:
A.总教练,教练员填写(教练员工作考绩表)
B.由主管主任审查总教练"考绩表",总教
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