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内部控制相关论文范文,与成都恒发精密机械制造公司的内部控制相关毕业论文提纲

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、提高其思想和职业道德教育“不做假账”

“不做假账”是每个会计人员最基本的职业道德和行为准则.在加强会计人员的专业技术水平和内部控制知识教育的同时,也要加强广大公司会计人员的思想道德教育,逐步提高整个会计队伍的道德水准是实现“不做假账”、会计信息真实有效目标的根本保证,也是执行企业内部控制制度的重要保证.

2、提高公司管理者的战略意识

管理者作为公司的核心,其决策关乎企业的存亡.企业管理人员应当与时俱进,根据企业的实际状况,制定适合企业发展所需要的战略路线.这样才能在激烈的市场竞争中处于不败之地.成都恒发精密机械制造有限公司在未来发展中,作为公司的领导者应该做到立足于长远、统筹兼顾,要树立正确的系统观念、竞争观年和法制观念.积极引进先进的生产技术和管理理念,确保公司内部各项控制活动的科学性、合理性和合法性,使公司由目前的上规模、求产能的阶段,逐步向科学发展、精细化管理转变.


如何写内部控制论文
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加大对公司会计电算化应用的投入

会计点算化的应用能够很大提升企业的管理效率.作为该公司的管理首先应该重视并参加会计点算化的实施工作,建立一套完整的电算化管理体系.使得电算化应用有章可循;其次,公司应该根据自身特点去挑选有针对性的,经过财务软件管理部门或有资质的机构认定的,而且通过检测系统确定性能稳定、数据安全、功能强大、兼容性好的软件;再次,公司应该搞好会计电算化管理人员、操作人员、技术人员的培训工作.从而给电算化在公司的高效运行打好坚实的基础.

建立有效的监督机制

从公司实际出发,科学合理设置内部审计机构,内部审计机构应直接对企业最高领导层负责,保持相对独立性.企业通过内部审计制度对各级管理层的财务活动和管理活动进行评价.内部审计机构的组成人员应该由企业最高层直接聘任,让业务能力强、思想素质高、敢说真话、敢于坚持正义的员工从事内部审计工作.定期对内部控制制度的执行情况进行检查与考核,看企业内部控制制度是否得到有效遵循.对于严格执行内部控制制度的,给予精神鼓励和物质奖励.对于违规违章的,坚决给予行政处分和经济处罚.其次,要充分发挥注册会计师在社会经济活动中的监督和服务作用,帮助企业真正建立有效的内部控制制度.最后,行使国家监督职能的财政、税务、审计等部门要合理分工,加强对企业内部控制的了解、检查监督,并注意加强彼此间的信息交流,形成有效的监督合力,加大执法力度.

成都恒发精密机械制造公司的内部控制参考属性评定
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(六)强化风险意识,增强企业竞争力

在企业的运营过程中要做到以防范为主,处理以为辅.企业的目的无论是做强做大,都是求发展,而发展的道路不是平坦的,风险也就不可避免地发生,这就要求企业的决策和执行者,树立牢固的风险防范意识,并在每项决策中有风险防范的对应策略,一旦发生风险要有敏捷反映和处理能力,可临时组建一个处理突发事件小组,把风险事件的损失控制在最低.对于造成风险事件的个人及部门,要依据制度和公司要求给予相应的严肃处理.同时要不断提高企业的竞争力,以提高产品质量为核心,积极引进先进的生产管理技术,不断提高服务理念.从而以高质的产品,高效的服务夺得市场的认可.

四、结论

中小型民营企业由于自身原因和外部环境的制约,在内部控制方面还存在很多问题.成都恒发精密机械制造公司的内部控制还存在控制环境有待进一步提升、内部会计控制制度不健全,公司内部会计控制活动执行不力、没有全面实行会计电算化、内部监督机制失效等问题.公司应从优化控制环境、建立有效的内控制度、加强对会计信息、会计人员和经营活动三方面的控制力度、全面实行会计电算化、健全监督体系的等方面做出改进,以提高公司的经济效益,实现公司的可持续发展.

参考文献:

[1]李凤鸣.内部控制学[M].北京大学出版社,2002.

[2]张宜霞.舒惠好内部控制国际比较研究[M].中国财政经济出版社,2006.

[3]黄义和.企业内部控制设计问题之研究[D].2005.

[4]郑石桥.王建军,赵玲内部控制要素重要性及其变迁——基于一个问卷调查[J].审计与经济研究,2008,(1).

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