经济系列类论文范本,与水库职工作相关职称论文怎么发表

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【摘 要】事业单位职称工作,关系着每一位职工的切身利益,本文结合单位专业技术人员现状和职称工作的主要做法,提出了几点建议.

【关 键 词 】事业单位 职称

1.黄壁庄水库专业技术人员现状

1.1专业技术人员数量（经省职改办批准的）

单位现有专业技术人员104名,占全局总人数的56.8%,其中正高级6名,副高级30名,中级37名,初级30名,未定职人员1名.

1.2专业技术人员学历情况（截止到2012年10月,取个人最高学历）

单位现有专业技术人员中,研究生学历1名,本科82名,双专科2名,专科22名,中专1名,其中75人是后取学历

1.3专业技术人员职称专业结构（不含助理以下及政工系列,目前政工系列有3人）

水利工程64名,经济16名,会计8名,档案1名,林业工程1名,卫生系列1名,水产工程5名,农业技术2名,其中,工程技术占65.3%,其他专业占34.7%

1.4专业技术人员年龄结构

55岁及以上2人,45-54岁15人,35-44岁46人,35岁以下41人,45岁以下技术人员占83.65%.

以上统计数字显示,目前单位专业技术人员队伍总体以中青年为主,中级以下（含中级）占64.4%,专业结构以工程技术人员为主.

经济系列学位论文撰写
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2.单位职称申报工作的主要做法

2.1健全机构,加强领导

多年来局党委一贯重视职称申报推荐和评聘工作,一直设立由局领导、人事部门负责人、业务技术骨干组成的职称改革领导小组,负责处理职称申报推荐、聘任、考核等过程中的相关问题.职称改革领导小组成员根据人员变动情况,及时调整和补充,确保了职称申报推荐工作的顺利开展.

2.2制定制度,规范程序

2012年,单位出台了《专业技术职务任职资格申报推荐办法（试行）》,根据单位实际和职工提出的意见对z