论文网
关于大学生类论文范文例文,与大学生兼职的调查报告相关毕业论文提纲
本论文是一篇关于大学生类毕业论文提纲,关于大学生兼职的调查报告相关开题报告范文。免费优秀的关于大学生及社会实践及家教方面论文范文资料,适合大学生论文写作的大学硕士及本科毕业论文开题报告范文和学术职称论文参考文献下载。
#34;要建立规范的暑期打工市场很难,首先要考虑将暑期大学生与企业的需要有机衔接起来.而现在,许多用人单位到人才市场招聘时所提出的首要条件就是一要毕业生,二要熟练工."人才交流中心的梁先生这样说.他认为,人才市场只能引导暑期打工,使大学生打工渠道更通畅,至于大学生在打工过程中遭遇欺诈和伤害等问题,应该引起有关部门的关注. "除了要发挥中介机构的桥梁作用外,学校也应该担负起引导学生暑期社会实践的责任."从事招聘工作的李老师这样说.据了解,各学校每年都要给学生发暑期社会实践表,目的在于让即将毕业的大学生尽快熟悉社会,融入社会.但事实上,绝大多数学生外出打工都是自主行为,并不通过学校的相关机构.所以学校所能起到的管理协调作用十分有限. 寻找对口的工作很难 事实上,如今大学生打工的方式已经呈现多样化,除了家教,商场促销等传统型工作外,翻译,撰稿,做网页,写程序都是他们的新选择.但是一些大学生发出了这样的感叹:真正具有含金量的岗位太少.许多同学认为,大一,大二时可以尝试一些"简单劳动",增加社会经验,大三以后还做就显得有些"不够层次"了.有些高校教师对大学生参加"简单劳动"的打工也持反对意见,他们认为大学生是国家培养的人才,做简单劳动是人才的浪费. 那么,究竟是大学生要求太高,还是社会对他们没有需求呢 从社会需要看,用人单位其实很需要大学生这样"低价高质"的人才,有的企业还把吸引大学生前来实习作为培养和储备人才的一种方式.但考虑到经济效益和招聘时的成本,绝大多数企业需要的是长期固定的员工,那些想根据自己的专业,寻找对口单位做短期工的大学生便很难如愿. 经调查发现,受用人单位设置门槛及大学生本身劳动能力欠缺等多方面因素影响,部分大学生打暑期工并不十分顺利,还有不少因未签劳动合同还卷入到欠薪纠纷中. 针对这一现状,部分高校老师和劳动保障部门表示,大学生在获得工作经验和经济利益的同时,更应注重打工期间劳动合同的重要性和工作性质的合法性. 对于许多大学生来说,暑期打工不仅可以获得报酬,同时还可实践课堂知识,开拓视野.然而,在学生们打工热潮涌动的背后,却也存在着许多令人不安的因素,很多学生虽想打工但苦于多方求职无门,有的虽然找到打工的机会,但打工时往往和雇用方出现如薪金待遇,劳动关系等方面的纠纷,还有的同学打工时还算顺利,但所做工作不能充分发挥自己的专业知识或能力,以致最后连连感叹"专业不对口". 打工误区: 大学生不能只囿于校园,必须接触社会,了解社会,然而又得提防沾染社会的不良风气,防止走入打工误区,因而,对大学生打工者而言,打工者的三思是必要的,笔者以为以下三点建议可供参考. 一,"打工"不能放弃学业.大学生打工者的第一身份是学生,因此我们在处理打工和学习时,应以学习为主,打工为辅.很多同学颠倒了主次,甚至为了打工而完全放弃了专业知识的学习,造成学业荒废,知识漏缺,甚至被劝退学,这样的结果就太得不偿失了. 二,"打工"要为"能"动而不为"利"动.挣钱确实也是打工的一个目的,但这不应该只是唯一目的.对大学生而言,如果能利用打工增加社会能力,这无疑是一笔无形的财富,但"打工"最好能与自己所学专业的有关工作结合,例如一位中文系的师兄,在打工时有意识地去争取到报社杂志社打工实习的机会,毕业后,很轻松地就找到了对口的工作. 三,"打工"应擦亮你的眼睛,提高自身素质."打工"其实也具有很大的冒险性,在良莠不齐的社会大染缸里,想如你所愿地打好工并非易事,所以除了提高自己的文化素质来增加就业机会之外,还必须有一双洞察社会的慧眼,在思想上多一道防线,提防一些居心险恶的人. 打工受骗: 骗财 陷阱之一:中介诈骗 有一些非法的中介机构,抓住了大学生缺少社会经验,同时又挣钱心切的心理,收取高额的中介费却不履行合同,不及时地为大学生们找到合适的工作.等到他们"找到"了,早就开学了,学生也不能去工作了,中介费算是白交.更有甚者竟然打一枪换一个地方,交钱后连影子也找不着了. 长沙某大三学生姜某通过广告找到了一个"助学中心",要求找一份饮料促销的工作,并交了80元中介费,然而久等之后工作依然没有着落.据她说,当时她被该"助学中心"介绍到五一路一家店面搞食品促销,结果因该店已经招满了人而被拒绝,而且该店明确表示他们没有委托过任何一家职介所招人.姜某为此非常气愤,她要求退钱,对方说只有一个月内没有介绍成功才可以退.姜某愤愤地对记者说:"这分明是一个骗局,一个月谁等得了,假期都结束了,还打什么假期工" 陷阱之二:乱收押金 有些用人单位声称为了方便管理,向应聘者收取一定数额的押金或者保证金,并许诺工作结束后退还,然而工作结束时大学生只能领到工资,保证金却不见了踪影.这类骗局一般存在于从事文秘,翻译等轻松体面的工作,求职者只需交一定数额的押金即可马上上班.但往往是学生交钱以后,招聘单位又推托说目前职位暂时已满或者暂时没有工作可做,要学生等消息,接下来便再也没有消息了. 一位同学说:面试我的人对我说:"可以录用了,但要交押金,交押金的目的只是为了进入本单位的人才库."那时我还庆幸自己已经被录用,可等我两天后兴致勃勃地到单位报到时,却发现该单位已被封了.后来我才知道那是一家非法的中介机构. 一位同学说,去年暑假,他看到市中心某职介所的招聘广告后前去应聘,对方在问了他一些情况后,又搅动三寸不烂之舌,让他先后交了30元报名费,10元的资料费,以及300元的货物押金.原以为"舍不得孩子套不住狼",一狠心交了这一系列费用,领了一批货,结果是这些东西根本就卖不出去.因为它们虽然包装精美,但却是些次品,根本就不能用.当他提着货回职介所要讨个公道时,工作人员却矢口否认此事. 陷阱之三:直销,传销本来是以销售人员的名义上岗工作,公司却让应聘者如法炮制去哄骗他人,不少同学在高回扣的诱惑之下,甚至不惜欺骗自己的同学,老师和朋友.上当之后往往是骑虎难下,最终只得白搭上一笔钱. 骗力 陷阱之一:克扣工资 一些同学被个人或流动服务的公司雇佣,本来讲好是按月领取工钱,但雇主往往在快要付工资时找个借口将学生打发掉,或者找种种理由故意克扣工资. 陈某等三名大三学生,假期在某公司做产品促销员,原定工资是底薪500元,再加销售业绩提成.但在打工28天之后,公司以不合格为由将三人辞退,工资分文未发. 一位同学对记者说:暑假时,一位很熟悉的老板要我去他的打字社工作,帮学生做做简历,讲好一个月是300元.结果我刚从考场上出来就被叫去,辛苦了一个月,临了老板说这是给我一个难得的实践机会,还说去上机练打字也要每小时两元钱,我应该感激他才对,怎么会好意思向他要钱呢结果是一分钱也没有. 两名同学经人介绍到一家公司做市场调查,公司答应做一份问卷给3.5元钱,但要求在规定时间内做完,并按10%的比例随机进行抽查,如果查出有不实问卷,每份扣70元.这两名学生马上联系好一批调查员,紧张忙碌十多天,完成问卷一万多份.这样算下来,他们可以挣到三万多元.正当他们以为大功告成,准备松一口气时,公司突然要求他们提前交回问卷.后来,等到他们去该公司领报酬时,公司告诉他们,一万多份问卷中有400多份是不实问卷,按照每份扣70元的处罚标准,他们辛苦了一暑假,不仅赚不到钱,反要赔给这家公司近千元.由于双方事先没有订立书面劳务合同,各说各有理,最后公司只是象征性地给了他们一点报酬,数额自然是远远低于原来的口头商定. 陷阱之二:网上欺骗 有的个人或者小公司在网上发布信息,要求应聘者通过电子邮件等方式工作,比如翻译,创作等.然而学生从网上把件,创意等内容发过去之后,就会被告之不能采用,其实他们已经利用了学生们的信息或智力资源,但是在网上很难取证. 骗色 一些不法之徒往往把目光盯在女学生身上关于大学生类论文范文例文,与大学生兼职的调查报告相关毕业论文提纲参考文献资料：