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研究生类论文范本,与地方工科院校生会工作现状相关毕业论文格式

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工作缺乏服务意识,一旦遇到困难或者与学习产生冲突就很容易产生厌倦的情绪,消极怠工,
关于地方工科院校生会工作现状的硕士毕业论文范文
研究生类论文范本
甚至中途退出研究生会.四、今后地方工科院校研究生会工作的建议(一)学校高度重视,加大支持力度1.学校管理部门相互合作、相互协调,加强对研究生会的管理和指导,共同推进研究生会的发展.目前各地方工科院校的研究生会有两种管理形式,一种是由单一部门管理,另一种是由多个部门管理.两种形式各有利弊,应结合两者的优点:由一个部门主要负责管理,其他部门提供相关的信息及帮助.这样既有利于研究生会工作的统一性和系统性,也能使研究生会融入学校的各项学生活动中,不再局限于研究生这个狭窄的群体中.2.学校给予足够的经费和对外交流的支持,组织有特色的研究生活动.研究生活动应该不仅仅是校内的各项传统活动,还应该适应时展需要,增强创新意识,组织符合地方工科院校、有特色的活动,创造研究生活动的品牌.要做到这些,经费保障是基础,但是要组织更高层次、更有内涵的活动,经常需要请到更权威的人物或进入到某些大企业核心部门等,单凭研究生会是不可能做得到的,因此需要学校层面上给予大力支持,帮助联系等.3.团委给予支持,加强本科学生组织与研究生会的联系.本科生和研究生的日常生活和学习都是分开的,并无太多交流,因此即使有时想与本科的学生组织交流或联合搞活动也不太容易.如果条件允许,最好能把所有学生组织的办公地点放在一起,便于相互交流合作.(二)完善组织和规章制度,形成有效的工作机制[2]1.完善组织机构,理顺研究生内部的关系,理顺研究生会与其他管理部门的关系,增强工作效率.2.制定和完善一套行之有效的规章制度.首先,除了基本的规章制度外,尤其要重点建设对研究生会干部的考评、选拔以及表彰的相关管理办法;其次,加强对研究生会干部的思想教育,加强培训,提高他们的业务水平,激发他们的积极性,增强他们的集体认同感,稳定干部队伍;再次,实行“以人为本”的管理,在明确各个岗位的职责和义务的同时,也要关心研究生干部,帮助他们解决工作与科研的矛盾,消除他们的工作倦怠感.(三)增强干部的服务意识和创新意识,提高工作成效1.研究生会是为研究生服务的学生组织,必须具有很强的服务意识.研究生会干部不能有高人一等的心态,必须以正常心来对待工作,进入研究生会是为大家服务,同时达到锻炼自身的组织协调能力之类的目的,如果没有这样的意识,无法顺利开展工作.2.增强创新意识,顺应时代的发展.研究生会干部不能只按照学校管理部门的指令工作,还应该具有创新意识,开拓研究生活动的新局面.首先,应该主动针对研究生这个群体展开调查研究,找出研究生们不愿意参加活动的原因,及时修改工作计划,以新的形式开展研究生感兴趣的活动;其次,积极主动地寻找完善研究生会建设的途径,向学校管理部门提出有益的改革建议.【参考文献】[1]梅峰.高校研究生会工作的现状分析与思考[J].中国研究生,2005(4).[2]王红娟,赵睿.完善研究生会工作是探索研究生自我管理的有效途径[J].河北联合大学学报(医学版),2007(5).[3]袁金辉,应中正.北京重点大学研究生会工作现状[J].青年研究,2002(2).


研究生学术论文怎么写
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