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等.在中文摘 要 的最后一页的最下方另起一行,注明本论文的主题词(3-5个).(4)Abstract(英文摘 要 ):内容与中文摘 要 大体相同.
(5)目录:应是论文的提纲,标明论文的各个组成部分,并注明与正文对应的页码.
注:内容提要,英文摘 要 应例在目录中,并单独用罗马数字编排页码,而正文用阿拉伯数字从第1页开始排页码.
(6)正文:是论文的主体,正文第1页上方应有论文题目,字数—般在2..5-3万字以上,论文形式不同,正文的写作方式也不同,参见"基本模式"和"附录".正文的各个部分要求有大小标题,大小标题应尽可能地简练,概括,语法通顺.正文中一般配有必要的图,表,注解等,详见样本和附录.
正文第一部分一般为导论(或绪论),简要介绍本研究的背景,研究目的及意义,研究思路与方法,文献评论(需要的话),研究框架和基本内容等.
正文的第二,三,四部分(甚至更多部分)是论文的主体,它详细介绍论文的分析与研究的过程,分析方法,揭示的问题,得出的结论等.具体参见"基本模式"与"附录".
正文的最后一部分为结论.对前述的分析和研究进行总结,概括,揭示的结论所具有的含义及其引伸,提出对策建议等.
(7)附录:放在正文后,包括公式推导,数据,图表,统计输出结果,文中使用符号,缩写的说明,问卷调查表,法律法规等有关说明.
(8)参考文献:一般放在正文附录之后,要求列示20个以上参考文献,其中英文文献至少3个以上.参考文献可以是中外文专着(或译着),期刊杂志(论文,报纸),工具书,统计年鉴,互联网网站,网页等.
参考文献一般都有固定的书写格式.
① 中文期刊(论文)的书写格式为
序号,作者名:"文章名",期刊,年份,卷号,期数,页码(可无此项)例如:1,姚凯:"现代激励理论及其发展新趋势",《经济学动态》,1998年第3 期
②中文着作(含译着),教材的书写格式为:
序号,作者名: 《书名》,出版年份,版次.
例如:2,柯惠新等:《调查研究中的统计分析方法》,北京广播学院出版社,1999年版.
3,[美]J·K·埃思里奇着:《应用经济学方法论》,中译本,朱钢译,经济科学出版社,1998年版.
③英文着作的书写格式为(用英文写):
序号,作者名,年份,书名(用斜体字),地点:出版社名.
例如:4,Stephen A.Ross.1998.Corporato Finaratc. New York: McGraw-HillCompanies.
④英文论文的书写格式为(用英文写):
序号,作者名,年份,文章名(有时用引号),杂志名(用斜体),卷号,页码.
例如:5,Nash, J.F.1953."Two Person Coperative Games,"
Economitrica 21, pp.128~140.
注:英文参考文献,无论是论文还是着作,编排时应按作者名的英文字母顺序排列.
(9)关于引文与注释:凡在中文引用别人的文献,数据,结论,或有些无法在文中交待,而又必须交待的内容,都必须加注释并标明出处,并加注释符合(①,②或[1],[2]等).注释可有两种形式:一是页尾注(在文中句子右上方,如①②等),在当页下划一短横线,标明"注释①,②等"并加以解释,另一是章尾注(本章的注释统一在本章后面加注).引文的交待也有两种形式:一是加页尾注,二是文中注,如"中国加入WTO将促进中国市场机制的建设和完整"(吴敬莲,1997),其中括号内的相应文献要在后面的参考文献列示.注释是引用数据的,要注明数据的来源,出处.
(10)关于图表:正文及附录中的图,表要统一编号.图形要有图号,图名,图示,图中数据的来源,并位于图的正下方,统计表要有表号,表头(表名),单位等,并位于表的正上方,在表的左下方须用小体字表明表中数据来源及出处.详见附录.
(11)致谢:不属于论文内容,限300—600字之间.如果致谢,应感谢论文写作过程中确实给过你提供各种帮助与指导的人们(包括导师,任课教师,家人,领导或同事,同学等),致谢也可以包括结束语,可概括本研究的收获,体会,意义等,并指出论文有待进一步研究的问题及今后努力方向等.然后再对给过你帮助的人表增感谢.
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3,论文中图表,注释,参考文献,公式一律采用阿拉伯数字连续(或分部分)编号.论文中的公式须统一编号,用括弧括起,写在右边行末,其间不加虚线.
4,论文的英文摘 要 中的英文要求电脑打字,一律用正体,论文摘 要 一般不附插图.
5,学位论文一律在左侧装订,剪切整齐,以便于使用和存档.
附录1 市场调研报告范例
声宝电器公司企事业广告效果调研报告
导论
调查目的与方法
2.1调查目的
2.2调查方法
调查方案设计与实施
3.1调查方案设计一问卷设计
3.2样本组成
3.3数据搜集与处理
调查分析
4.1企业广告的辨认测验
4.2广告方案一的效果
4.3广告方案二的效果
4.4广告方案三的效果
4.5广告方案四的效果
4.6整体企业印象与效果
结论及建议
附录
参考文献
附录2市场调研报告范例
沈阳市保健品市场调研报告
前言
调查目的
调查方案设计
调查结果分析
3.1数据处理分析方法
3.2保健品市场兴起原因分析
3.3沈阳保健品市场的供求现状威胁分析
沈阳市保健品市场预测
结论和建议
附件
附件一:沈阳主要保健品生产商,经销商调查访谈提纲
附件二:消费者调查问卷
附件三:调查小组历次讨纪要
参考文献
附录3 专题研究文范例
我国上市公司股利分配政策研究
一,导 论等等等等等等等等等等等等等等等1
该文出处:http://www.sxsky.net/zhixie/419119.html
1.1 课题研究意义等等等等等等等等等等等1
1.2 国内外研究现状等等等等等等等等等等2
本文的研究思路与框架等等等等等等等等等3
二,有关上市公司股权分配政策的理论等等等等等等等等等4
2.1 股利无关论与股利相关论等等等等等等等等4
2.1.1股利无关论等等等等等等等等等等等4
2.1.2股利相关论等等等等等等等等等等等4
2.2 股利政策影响因素等等等等等等等等等等5
2.2.1.法律因素等等等等等等等等等等等5
2.2.2.契约性因素等等等等等等等等等等等6
2.2.3 公司内部因素等等等等等等等等等等等7
2.2.4 股东因素等等等等等等等等等等等等8
2.2.5 股权结构等等等等等等等等等等等等8
2.3 股利支利方式和股利和政策类型等等等等等等等9
2.3.1 股利支付的主要方式等等等等等等等等等9
2.3.2 股利政策类型等等等等等等等等等等 11
2.3.3 股利政策的选择等等等等等等等等等等13
三,我国上市公司股份分配政策的分析等等等等等等等等等15
3.1 我国上市公司股利分配的现状等等等等等等15
3.1.1 公司财务状况与股利分配等等等等等等等等15
3.1.2 分配方式等等等等等等等等等等等17
3.1.3 股权结构与股利分配等等等等等等等等等13
3.2 我国上市公司股利分配的特点等等等等等等20
3.2.1 上市公司存在严重不分配倾向等等等等等等等20
3.2.2 分配方式多样化等等等等等等等等等等21
3.2.3 上市公司将配股也视作利润分配等等等等等等22
3.2.4 公司股本扩张迅速等等等等等等等等等22
3.2.5 上市公司留用现金,配股现金投向不甚明了等等等23
3.2.6 股利分配政策缺乏连续性等等等等等等等23
3.2.7 大盘股倾向于分配现金股利,小盘股倾向于股本扩张等24
四,我国上市公司股利分配政策影响因素的分析等等等等等等等25
4.1 样本收集等等等等等等等等等等25
4.2 研究方法等等等等等等等等等等25
4.3 实证结果及分析等等等等等等等等等25
4.4 结论等等等等等等等等等等等31
五,结论与建议等等等等等等等等等等等等等等32
5.1 结论等等等等等等等等等等等32
5.2 建议等等等等等等等等等等等32
参考文献等等等等等等等等等等等等等等等34
致 谢等等等等等等等等等等等等等等等36
附表4 专题研究论文范例2
扩建后扣兴—海南商业大厦市场定位分析
导 论等等等等等等等等等等等等等等等等1
课题研究背景等等等等等等等等等等等等1
研究目的及意义等等等等等等等等等等等2
研究思路和框架等等等等等等等等等等等2
第一章 零售企业竞争环境分析等等等等等等等等等等3
1.1 大型百货商店兴起的原因等等等等等等等等等3
1.2 宏观环境分析等等等等等等等等等等等等4
1.3 微观环境分析等等等等等等等等等等等6
1.4 小结等等等等等等等等等等等等等8
第二章 SWOT分析等等等等等等等等等等等等10
2.1 扩建后的中兴大厦具有的须眉热等等等等等等等等10
2.2 扩建后扣兴大夏所处的风险等等等等等等等等等15
2.3 扩建后的中兴面临的风险等等等等等等等等等16
2.4扩建后的中兴大厦可能的机会等等等等等等等等18
2.5 小结等等等等等等等等等等等等等等19
第三章 扩建后的中兴—海南商业大厦市场定位等等等等等等22
3.1 中兴大厦市场定位的指导思想等等等等等等等等22
3.2 扩建后的中兴大厦总体定位思路等等等等等等等等22
3.3 整体营销定位的具体内容等等等等等等等等等23
结 论等等等等等等等等等等等等等等等29
参考文献等等等等等等等等等等等等等等等30
致 谢等等等等等等等等等等等等等等等32
附表5 案例及案例分析报告范例1
安达公司的人员管理问题
导 言等等等等等等等等等等等等等等等等1
一,案例部分等等等等等等等等等等等等等等3
1.1 安达公司成立的背景等等等等等等等等等等3
1.2 安达的新酬制度等等等等等等等等等等等5
1.3 平地起波澜一和平分公司的专员管理冲突等等等等等等7
1.4 去去留留皆有因—和平公司的内勤冲突等等等等等等1二,案例使用说明等等等等等等等等等等等等14
2.1 直接解决的总是等等等等等等等等等等等14
2.2 案例中的基本问题等等等等等等等等等等等14
2.3 案例的使用用途等等等等等等等等等等等14
2.4 案例分析途径等等等等等等等等等等等等14
三,案例分析等等等等等等等等等等等等等16
3.1 "人本管理"的核心思想等等等等等等等等等16
3.2 "人本管理"的组成要素等等等等等等等等等16
3.3 安达和平分公司管理要素分析等等等等等等等等17
3.3.1行业人力配置情况等等等等等等等等等等18
3.3.2和平分公司管理主体等等等等等等等等等等18
3.3.3 和平分公司管理客体等等等等等等等等等等20
3.3.4和平分公司的企业文化等等等等等等等等等等22
四,结论及建议等等等等等等等等等等等等等等26
参考文献等等等等等等等等等等等等等等等28
致 谢等等等等等等等等等等等等等等等30
附表6 案例及案例分析报告范例2
创业期民营业经营者股权激励研究
一,导 论等等等等等等等等等等等等等等等1
1.1 创业期民营企业的特点等等等等等等等等等等1
1.2 人才激励问题是创业期民营企业核心问题等等等等等等3
1.3 本文的研究目的,方法和框架等等等等等等等等5
二,经营者激励问题的困惑:浪信公司案例等等等等等等等等6
2.1 公司成立:国企员工到国企合作者等等等等等等等6
2.2 业务分部独立:经营者要求持股等等等等等等等等7
2.3 开发生物药:合作者携成果出走等等等等等等等等9
2.4 生物药上市:营销总经理辞职等等等等等等等等9
三,经营者持股的理论基础和意义等等等等等等等等等等11
3.1 委托代理关系和代理问题等等等等等等等等等11
3.2 经营者效用函数和激励等等等等等等等等等13
3.3 股权激励是长期,有效的激励手段等等等等等等等16
3.3.1 高薪的激励效应短暂而递减等等等等等等等等等16
3.3.2 效益提成易产生负面效应等等等等等等等等等17
3.3.3 股权激励是长期有效的激励手段等等等等等等等17
四,经营者持股激励模型设计等等等等等等等等等等等19
4.1 激励函数曲线等等等等等等等等等等等等19
4.2 弱化激励效应的不利因素等等等等等等等等等21
4.2.1.影响激励效果的不利因素等等等等等等等等等21
4.2.2 所有者对激励效果的影响等等等等等等等等等22
4.3 创业期民企的持股激励模型等等等等等等等等等23
4.3.1股权激励的方式等等等等等等等等等等23
4.3.2持股激励的限制因素等等等等等等等等等25
4.3.3股权激励模型等等等等等等等等等等等26
五,浪信公司的应用:总题与建议等等等等等等等等等等29
5.1 浪信公司持股激励方案的试行等等等等等等等29
5.2浪信公司持股方案改进与要素设计等等等等等等31
六,结 论等等等等等等等等等等等等等等35
参考文献等等等等等等等等等等等等等等等36
致 谢等等等等等等等等等等等等等等等35
附录7 论文排片样本
海南大学
工商管理硕士学位论文
学员姓名:
关于参考文献相关论文范例
学 号:
班 级:
研究方向:
导师姓名:
我国上市公司股利分配政策研究
The Policy Research in the Distribution of Diridends of Stock Exchange Listed Corporations in China
作者签字:
导师签字:
二OO五年五月·中国海南
独创性声明
本人声明所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作和取得的研究成果,除了文中特别加以标注和致谢之处外,论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果,也不包含为获得 海南大学 或其他教育机构的学位或证书而使用过的材料.与我一同工作的同志对本研究所做的任何贡献均已在论文中作了明确的说明并表示了谢意.
学位论文作者签名: 签字日期: 年 月 日
学位论文版权使用授权书
一学位论文作者完全了解 海南大学 有关保留,使用学位论文的规定.特授权 海南大学 可以将学位论文的全部或部分内容编入有关数据进行检案,并采用影钱,缩缩印或扫描等复印手段保存,汇编以供查阅和借阅.同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘.
(保密的学位论文在解密后适用本授权说明)
学位论文作者签名: 导师签名:
签字日期: 年 月 日 签字日期: 年 月 日
内容提要
股利分配政策,是上市公司期末如何分配其可支配收益的决策.股利分配政策作为公司财务管理一项重要内容,它不仅仅是对公司收益的分配,而且关系到公司的投资决策,资本结构及股票价格等各个方面,因此,制定一个合理的,稳定的股利政策是非常重要的.
然而股利分配政策又是被称为"红利困惑"的财务难题,因为一定量的内部留存收益是保证公司长期发展的重要资金来源,而股利则为股东提供当期收入,股东对股利的不同偏好直接影响公司未来的的股票价格,从而影响公司的发展,因此,如何将公司实现的收益在股东和内部留存之间进行合理分配,以制定一个合理的股利政策,使股利的发放与公司的未来持续发展相适应,并使公司股票价格稳中有升,便成了公司管理阶层难以处理的实际问题,也一直是中国证券市场发展十多年来财务理论的热点问题之一.
在西方,人们对股利理论研究起步较早,但至今尚未取得一致的结果.主要形成了两大学术流派:股利无论和股利相关论.林特(Linmer)等人还运用实证分析方法对股利的停息传递效应进行了研究,得出了股利信号传递理论.詹森,迈克林(JensenandMeckling)还以委托——代理成本理论为研究框架,通过研究公司
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企业战略管理论文提纲
企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论文写作要求与规范指南,海南大学mba教育中心,2005年10月修订,目录,前言……………………………………………………。
企业战略管理硕士
业的影响.,(四)房地产经纪,估价企业战略合作与创。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论文写作要求与规范指南,海南大学mba教育中心,2005年10月修订,目。
企业战略管理 论文
特(winter)于1982年发表的"经济变迁的演化理论"一文,这一论文的发表使企业演化理论开始系统化,并逐渐成为企业管。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论文写。
企业的战略管理论文
特(winter)于1982年发表的"经济变迁的演化理论"一文,这一论文的发表使企业演化理论开始系统化,并逐渐成为企业管。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论文写。
企业战略管理论文
特(winter)于1982年发表的"经济变迁的演化理论"一文,这一论文的发表使企业演化理论开始系统化,并逐渐成为企业管。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论文写。
企业战略管理课程论文
务发展获奖论文名单,一等奖:空缺,二等奖:4名,1.房地产咨询业务是估价机构发展的广阔天地(顾振发)………上海城市房地产估价有限公司,2.知识管理。企业战略管理论文提纲下载海南大。
中小企业战略管理论文
n)和温特(winter)于1982年发表的"经济变迁的演化理论"一文,这一论文的发表使企业演化理论开始系统化,并逐渐成为企业管。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕。
企业品牌战略管理论文
特(winter)于1982年发表的"经济变迁的演化理论"一文,这一论文的发表使企业演化理论开始系统化,并逐渐成为企业管。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论。
海尔企业战略管理论文
n)和温特(winter)于1982年发表的"经济变迁的演化理论"一文,这一论文的发表使企业演化理论开始系统化,并逐渐成为企业管。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕。
企业管理论文提纲
序和主要疾病防制措施;制定出《青海互助八眉猪有机养殖技术规范》和《互助八眉猪有机生产质量管理手册》.采用"企业+农户。企业战略管理论文提纲下载海南大学工商管理硕士,(mba),论文写。