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7;.4、推动社会工作职业化,适应社会管理内容宽泛化发展.
只有专门地、专业的、长期地从事社会管理者才能不断地根据对象的需求调试工作内容和方法,不断地总结工作经验,和政府、社会工作服务机构、志愿者队伍等沟通、协调,推动社会工作政策调整和完善,提炼社会工作理论,推动社会工作的本土化、法制化、社会化、专业化发展.
参考文献：
[1]文军.社会工作:和谐社会管理体制创新的变革力量[J],西北师范大学学报（社会科学版）,2008,（1）.
[2]宋宝安、贾玉娇.社会管理策略的转型:从现代化到可持续生计[J],社会科学战线,2009,（10）.
[3]刘少杰.改革创新社会管理体制,化解风险型社会矛盾[J],科学社会主义,2010,（3）.
[4]李学举.加强社会建设与管理,促进社会和谐与发展[J],求是,2005,（6）.
[5]蓝云曦、谭晓辉、周红.社会工作介入社会福利的探讨[J],西南民族大学学报（人文社会科学版）,2010,（10）.
（本文系：中国社会工作协会委托项目,批准号：11sw1218）
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