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关于现代农业类论文范文检索,与天津新型农民教育培训模式相关论文答辩

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以天津市农民科技教育培训中心及其体系为龙头,统筹整合社会各方面教育资源,大力提升现有农民教育培训体系服务功能,使各种教育培训资源延伸到企业、到村、到户,为农民就近提供高质量培训服务.要充分发挥农民远程教育平台、区县职成教中心、乡镇及村(居)成人文化技术学校、广播电视大学等教育培训体系优势和农口各行业人才优势,开展农民教育培训.要围绕天津社会主义新农村建设、现代农业建设、滨海新区开发开放对农民素质提出的新要求.不断拓宽和创新培训内容.积极培育以农民教育为主业的市场主体.要充分发挥市场机制的作用.在推进全市农民教育培训的实践中,培育出一批在国内具有较高知名度的培训企业.满足农民对各类教育培训的需要.完善培训考核评价机制.加强对各级政府及其工作部门、各类培训机构的考核评价.创新农民教育培训制度,要认真调研、深入总结经验,积极推进天津市教育培训工作的法制化进程,为农民教育培训长效机制的建立提供制度保证.


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二是积极探索“定单式”培训.农业院校及相关培训机构应面向农村、突出经营、讲求效益.积极探索“定单”、“定向”培训模式.不仅要由“企业出订单,学校出菜单”.还应当有“农民出订单,学校添菜单”.学校要改变等人订购的做法,要深入实际,及时了解农民和市场的需求,使培训与用工单位和就业市场直接挂钩,实现以需求定培训,把培训工作做到市场需求与农民就业的结合点上.同时,培训院校要与地方政府协调一致,统筹建立各地农村劳动力培训基地与输出窗口,大力推行招生――培训――就业一条龙服务模式,建立起职业技能培训与农民就业的衔接机制.努力将培训机构建成集择业信息咨询、职业介绍、培训教育、就业后服务管理为一体的社会化就业服务体系,为农民就业培训提供良好的资源基础.

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