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摘要：多元统计法作为一种可学的统计方法,在企业的数据分析中起到了重要的作用,为企业的决策者准确分析市场信息带来了便利,是企业提高市场竞争力的一种手段.本文主要介绍了多元统计法的主要内容及并对其在企业经营管理方面的应用进行了深入分析研究.

关键词：多元统计法；经营管理；应用

中图分类号：F270文献标识码：A文章编号：1001-828X（2012）12-0-01

在企业的日常经营活动中,需要对于产品生产至销售的各个环节的信息进行处理,为决策者掌控企业的日常经营情况提供依据.多元统计法对于企业日常经营活动中的成本、支出、宣传费用、净利润、纳税金额、资金流动等各个变量的数据都能够准确的分析,其结果具有准确性.是决策者进行企业经营管理和做出正确决策的重要工具.

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一、多元统计法概述

多元统计法属于统计学中的一个重要方法,是对于多个变量关系研究的重要工具.在当今发展迅速的社会中,多元统计法显现出了其独特的分析能力.它对于多个变量之间关系的分析十分准确和可靠,能够为多种因素影响的事件提供合理的解决方式[1].国外在多元统计方法研究方面已经取得了很大的进展,在实践应用过程中已经较为成熟.在国内国民经济发展的过程中,随着企业的日益发展,各种数据和信息以及影响因素的分析和研究,是决策者掌控企业发展,做出正确决策,有效管理企业日常经营活动的必要依据.多元统计法中包括判别分析、聚类分析、典型相关分析、因子分析、主成分分析、对应分析等在内的多种分析方法,在企业的经营管理中应用十分广泛.

二、多元统计法在企业经营管理方面的应用研究

多元统计法包含的内容十分丰富,下面我们对其中的几种在企业经营管理中的应用进行分析.

(一)多元统计法中判别分析在企业经营管理方面的应用

多元统计法中的判别分析主要是针对企业日常经营活动中的对象进行分类.通过已知类别的分类数据规律进行未知类别样品的分类,将企业日常经营活动中的对象分为不同的类型,并且将已知的类型构建成为数据体系,对于未知的对象尽心判别和分析[2].多元统计法中的判别分析可以从不同的角度进行,其依据的原则也稍有变化.企业在进行日常经营管理活动的过程中,需要进行市场调查进行市场走向的预测,与决定企业的发展目标.这就需要利用判别分析,见以往年限的市场规律数据进行总结和分析,然后使用这一规律对于未来的市场走向进行预测,这样对于企业决策者提前做出市场竞争的判断,为企业的竞争抢占先机.

(二)多元统计法中聚类分析在企业经营管理方面的应用

多元统计法中的聚类分析则是在生产力提高后人们对于事物的分类需求逐渐增加的基础上产生的.对于事物的分类越细致,分析过程中需要的方法要求也就越高.如果只是单纯的通过知识和经验进行分析和判断是不科学的.只有将其进行定性和定量的综合分析,才能够形成可靠的数据.在企业的日常经营活动中,可以将不同产品的不同指标通过聚类分析进行分类,将每一个产品或者每一个指标看做一个类别,然后通过这些单独个体之间的相似性以及关联性,合并为几个较大的类别,然后确定不同的管理或者销售方式,形成针对性较强的营销策略,达到效率的优化和质量的提高[3].

(三)多元统计法中因子分析在企业经营管理方面的应用

多元统计法中的因子分析的应用时最广泛的.它能够将多个变量之间的不同联系进行分析,能够将复杂的随机变量转变为建构清晰,关系明确的少数几个变量,为企业的决策者进行决策减小了决策的风险.例如,在对公司员工的专业素质测评中,进行测试的考核题目涵盖范围是很广的,主要可以分为逻辑思维能力、表述能力、交流能力、反映速度以及其他的考核因素,进行综合评判的过程中容易产生交叉,这些因素之间的关系又比较复杂,难以保证综合评价的准确性[4].但是经过因子分析之后能够将这些因素简单的分为思维和操作两个方面,这样就大大减少了评价的复杂程度,明晰了整个结构脉络.

多元统计法在企业经营管理方面的应用参考属性评定
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