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服务行政方面有关论文范文文献,与社区管理中的行政服务理念落实体制相关毕业论文格式

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;变,实现由多头分治向集中管理、高效服务转变;再次,大胆学习发达市场经济,国家政府为社会、为企业、为纳税人服务的理念,自树亲商意识,自觉站在投资者、纳税人的立场来思考对待问题,把投资者依法从事生产经营,获取理想回报作为自己管理服务的目标”[4].

提高居民参与积极性,培育社会组织自治服务能力:首先,利益共同化是提高居民参与积极性的根本动力.以宣传、交流、示范等方式培养居民社区主人意识,使其了解行政管理与服务和自身利益息息相关,强化利益主体间的利益关系促成利益共同体,在利益表达、利益协调与利益共享中提高居民自助互助服务的积极性.其次,增强社区居民对行政服务理念与实践的认同是居民较高参与积极性的保证.居民对行政的认同与信任始于行政人员的行为,依次上升为行政政策与制度认同信任、行政意识理念认同信任,泰达行政人员服务意识的加强和与服务技能的提高相依相存于居民参与积极性的提升.再次,剔除社会组织合法性认定障碍,健全相关法制,加强政策、资源和制度支持,健全基层民主自治体制、将社区自我治理、自我服务的权力回归至全体居民,提升社区组织的自治能力,完善居民参与方式与渠道,提升居民参与的便捷和效率.


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行政服务体制化、规范化程度较差,无明确标准:首先,依据现实完善行政服务规范,制定行政服务的标准,按照标准开展行政服务实践,以此检查并考核行政服务水平.其次,以政府力量构建专业社区服务组织,鼓励行政服务方式渠道的创新,以效率服务、分工服务、对口服务和专业服务的要求开展行政服务活动,提升行政服务的专业化水平.再次,体制创新是理念创新转化为政府行为的中介,创新社区行政体制,改进政府内部管理体制,改变社区行政化倾向,积极构建服务型政府.

总之,泰达服务行政体系建设,重点在于扎实服务行政理念的深度、拓宽服务行政理念的广度和加强服务行政实践的效率,进一步激发行政主体的活力和热情,扩展行政服务主体开展公共服务的自由裁量的弹性,给与能动性服务机会和空间.

参考文献

[1]详解十八大报告12大部分—加强社会建设(十八大授权发布)[EB/OL].http://cpc.people../18/n/2012/1108/c350821—19526663..

[2]康之国.社区管理创新中的政府与社会组织互动研究—以天津开发区“泰达模式”为例[J].天津行政学院学报,2011(6).

[3]王强.新型功能区—滨海新区天津开发区社区和社区党建[M].北京:中共党史出版社,2012:157.

[4]金海龙.开发区行政管理体制创新问题研究[D].苏州大学,2001.

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