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医患关系类有关论文范文检索,与衡阳市蒸湘区社区医院医患关系相关本科毕业论文
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疗补助和医疗保险”和“增加对医院和医护人员的财政投入”,患方认为是:“降低药价和检查费用”和“增加对患者的医疗补助和医疗保险”,经卡方检验,两组间分布的差异有统计学意义,χ2等于21.29,P<0.01)(见表5).表5
缓解医患关系的措施在医疗服务供需双方人员中认识的比较(例,%)
医务人员患者
降低药价和检查费用39(19.90)78(27.46)
严厉打击医疗过程中收受红包和回扣的行为20(10.21)10(3.52)
增加对医院和医护人员的财政投入45(22.96)41(14.44)
加强医护人员的素质和道德教育15(7.65)30(10.56)
增加对患者的医疗补助和医疗保险47(23.98)83(29.23)
媒体多报道医院和医生的正面消息9(4.59)3(1.06)
制度与医疗纠纷相关的法律保护医患双方13(6.63)34(11.97)
患者多学习一些医学知识8(4.08)5(1.76)
3讨论
目前的医患关系总体趋于紧张,与秦小康等[1]的研究结果相符合.对造成目前医患关系紧张的责任,其中医方应该承担的主要责任,医方认为是由于目前的医疗费用太高造成的,而患方认为是医术水平低、治疗效果差造成的,对于患者应该承担的责任,医患双方都认为是患者缺乏理性思考,对医疗风险认识不足.
本次调查发现医患双方均认为“服务态度恶劣”是目前医德医风中最突出的问题,其次是“开大处方”、“滥开化验单”、“送红包”等问题,提示医务人员,应提高医生的医德和人文素质,加强医德医风教育,增强广大医务工作者职业神圣感和使命感,尽职尽责为患者服务,同时要刻苦钻研业务技术,学习新理论,新技术,掌握医学动态,不断更新知识,提高业务技术水平[2].医务人员要严格遵守医院工作的各项规章制度、诊疗活动中的行为规范和准则,同时强化法制观念,提高自我意识,避免医疗纠纷[3].此外,美化医院的外部环境和完善的医院设施也是促进医患关系和谐的举措[4].
在医患关系紧张原因和改善途径方面,医务人员和患者认为“现行的医疗体制不合理,医疗保险制度不完善”和“药品价格过高”是造成医患关系紧张的主要原因,这与武惠庭的研究结果相一致[5].提示政府增加对患者的医疗补助和医疗保险、增加对医院和医护人员的财政投入、降低药价和检查费用是最能改善目前医患关系的措施.
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和谐的医患关系是医患之间相互理解、信任、尊重、积极配合、共同战胜疾病的融洽关系.和谐医患关系的建立,既需要医患双方相互尊重和积极努力,也需要政府及全社会的大力支持.相信随着全社会对医患关系问题关注程度的提高,医患双方的共同努力以及各种协调医患关系的制度逐步建立,我国紧张的医患关系会逐步得到改善,并最终实现医患和谐相处.
参考文献
[1]秦小康.定点医疗机构中的医患关系研究以山东省昌乐县人民医院为例.劳动人事学院,2006.
[2]岳贵山.树立人文意识,构建和谐医患关系.山西高等学校社会科学学报,2008(8):50-51.
[3]吴小龙,毛向群.医疗纠纷192起分析与思考.中国误诊学杂志,2007(1):74-75.
[4]李博,牛坤,刘奇.导致当前医患关系紧张的“五位一体”模式.医学与社会,2006(9):27-29.
[5]武惠庭.城市居民视眼中的医患关系500问卷的调查与思考.医学与哲学,2006(9):17-19.
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