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;到一人一题.确需多人共同完成的课题,应按照学院团队形式组织实施(见附件二),并确定每人在课题中独立研究的内容,每人所承担的工作量和写作要求应能够达到毕业设计(论文)环节的教学目标和质量要求,7.二级学院对科研基础好的学生配备高水平指导教师,鼓励教师将个人研究课题的部分任务作为选题让学生选择,开展团队合作研究课题和增加的形式,保证工作的实效.1.指导教师应对学生的毕业设计(论文)进行认真,全面的审查和批阅,对毕业设计(论文)的完成情况及水平,工作能力及态度等写出评语,并填写《毕业设计(论文)指导教师意见表》(见附件五).
2.由答辩委员会聘请评阅人对毕业设计(论文)进行进行验收评阅,评阅人原则上由高级职称教师担任.评阅教师具体负责对学生答辩资格进行复核性评阅,评阅毕业设计(论文)是否符合质量标准,检查毕业设计(论文)材料是否齐全,并写出评语,填写《毕业设计(论文)评阅教师意见表》(附件五)等,若评阅人认为设计(论文)不符合答辩资格或与指导教师意见不符合,应明确指出,并交由毕业设计(论文)答辩委员会集体裁定是否具有答辩资格.
第二十三条毕业设计(论文)答辩工作:
毕业设计(论文)完成后要进行答辩,以检查学生是否达到毕业设计(论文)的基本要求和目的.
1.毕业设计(论文)的答辩工作由二级学院,系(部)毕业设计(论文)工作领导小组组织,成立毕业设计(论文)答辩委员会,并视参加答辩人数及师资情况,成立若干个答辩小组.答辩委员会主任由二级学院,系(部)院长(主任)或主管教学的副院长(副主任)担任.每个答辩小组不少于5人,答辩小组安排一名组长和一名记录人员,除记录人员外,答辩小组其它人员应具有中级及其以上任职资格或硕士及其以上学位.答辩实行交叉原则,指导教师不担任所指导学生一组的答辩教师或组长.15%,获得"中"和"及格"的学生人数比例不低于35%,未达到基本要求的学生应给以"不及格"成绩.
第二十五条学院毕业设计(论文)最终成绩以五级制记载(优秀,良好,中等,及格,不及格),采用"结构分"进行成绩的综合评定.
计算公式为:
Y等于0.4X1+0.2X2+0.4ΣXi/n
其中:
Y——毕业设计(论文)得分,
X1——指导教师百分制评分,
X2——评阅人百分制评分,
Xi——答辩小组成员(不含指导教师,评阅人)百分制评分,
n——答辩小组成员(不含指导教师,评阅人)人数.
按公式计算总分有小数时,四舍五入取整,并将总分按下述标准转换为五级分制成绩:90～100分为:优秀,80～89分为:良好,70～79分为:中等,60～69分为:及格,60分以下为:不及格.
第二十六条毕业设计(论文)成绩评定程序:
1.指导教师写出评语并按评分标准给出初评成绩,
2.评阅教师写出评语并按评分标准给出评阅成绩,
3.答辩小组组织答辩后,根据学生论文质量及答辩表现,参考指导教师及评阅教师的评定成绩,给出复评成绩(百分制).答辩小组有权在复评成绩中对指导教师初评尺度差异予以修正,
4.二级学院,系(部)答辩委员会主任审核答辩小组的复评成绩,注意各答辩小组之间评分尺度的一致性,给出最终成绩,转换成五级制.最终成绩修正要给予必要的文字说明.
第二十七条有下列情况之一的毕业设计(论文)的复评成绩及最终成绩只能评定为不及格:
1.未经指导教师结题审核或评阅教师答辩复核,
2.未经答辩,
3.指导教师初评成绩不及格(低于60分),
4.评阅教师评定成绩不及格(低于60分),
5.答辩未通过(低于60分),
6.经查实,论文抄袭,剽窃他人成果,
7.替代他人或被他人代替撰写者.
第二十八条二级学院,系(部)应在毕业设计(论文)工作全部结束后,核查各专业的工作规范和成绩评定规范,由部门办公室填写本部门应届毕业生的《毕业设计(论文)成绩汇总表》(见附件五),并及时报教务处备案,同时将学生毕业设计(论文)成绩录入网上系统.学院教务处将组织专家对各二级学院,系(部)学生毕业设计(论文)成绩评定情况进行抽查,必要时组织有关学生单独答辩.
第二十九条如发现评定的成绩与学生实际提交的毕业设计(论文)成果水平严重不符,或在成绩评定中有弄虚作假行为,将视其情况责成相关二级学院,系(部)重新组织学生答辩和成绩评定,并按《江苏畜牧兽医职业技术学院教学事故处理办法》及有关规定追究有关人员责任.
第三十条毕业设计(论文)的最终成绩的评定应在第六学期结束1周内完成并汇总报教务处备案,同时将学生毕业设计(论文)成绩录入网上系统.其它材料的归档和上报工作一般在第六学期结束2周内完成.
第九章毕业设计(论文)的检查与总结
第三十一条毕业设计(论文)工作的检查与总结对于提高毕业设计(论文)的质量,加强师资队伍建设,建立优良学风和教风具有重要作用,二级学院,系(部)应对毕业设计(论文)工作认真做好检查与总结.
第三十二条二级学院,系(部)的毕业设计(论文)工作领导小组负责组织对毕业设计(论文)工作各环节中的规范性,真实性,公允性,及时完成毕业设计(论文)任务情况进行监督与检查,并在毕业设计(论文)工作结束后实施自评和总结.
第三十三条二级学院,系(部)检查和监督分前,中,后三个时期进行,监督与检查的要点是:
1.前期:着重检查指导教师资格和指导工作开展情况,选题是否符合要求(数量,范围,难易度,更新率等),进度安排是否合理,毕业设计(论文)任务书是否按时下达到每一个学生,有无开题报告或实施方案,
2.中期:组织毕业设计(论文)期中检查,着重检查教风和学风,学生的学习态度,写作进度,努力程度和纪律情况.教师的指导情况(工作责任心,指导次数及指导质量)以及毕业设计(论文)中存在的困难和问题并采取必要,有效的措施,解决存在的问题,
3.后期:着重对学生进行答辩的资格进行审查,根据任务书及毕业设计(论文)规范化要求,检查学生完成工作任务的情况,组织对毕业设计(论文)全套材料的检查和验收,检查指导教师的指导记录,评语的填写规范,评阅教师对"毕业设计(论文)"评阅意见的填写规范,答辩小组成员的组成,资格和工作负荷,答辩工作的规范性,成绩评定的规范性和客观公正性,毕业设计(论文)工作档案的规范性和完整性等.
二级学院,系(部)应有书面检查记录,并将检查情况及处理意见报学院教务处.
第三十四条在毕业设计(论文)开展各个阶段,学院教务处不定期组织专家小组对各二级学院,系(部)毕业设计(论文)工作进行随机抽查.主要内容是检查毕业设计(论文)教学工作的实际状况,实事求是地分析毕业设计(论文)教学工作的成功经验以及教学工作中存在的主要问题,以各种方式表彰先进,督促后进,提出毕业设计(论文)教学工作的意见和具体建议,促进教学改革的深入与教学质量的提高.
第三十五条毕业设计(论文)结束后,二级学院,系(部)须对本届毕业设计(论文)工作进行自评与总结,自评和总结的重点是:
1.本届毕业设计(论文)工作概况,
2.与往届相比,所作的主要改革尝试,具体做法及效果,
3.本届毕业设计(论文)是否达到教学要求,在巩固学生基础理论,专业知识,加强基本技能训练等方面的效果,
4.毕业设计(论文)选题的改进,
5.在毕业设计(论文)过程中培养学生的探索精神和创新意识情况,
6.从毕业设计(论文)过程中反映出的教学质量情况,存在的主要薄弱环节及对教学工作的建议,
7.本届毕业设计(论文)的突出成果.
第三十六条二级学院,系(部)毕业设计(论文)书面总结材料(主要包括:本届毕业设计(论文)工作自评与总结报告,届学生毕业设计(论文)情况表,优秀学生毕业设计(论文)推荐表,优秀学生团队毕业设计(论文)推荐表,优秀学生毕业设计(论文)推荐排序表,优秀学生团队毕业设计(论文)推荐排序表)应于学期结束3周内交教务处.由教务处提交学院教学工作委员会评议,在此基础上评选当年院级"优秀毕业设计(论文)"及"优秀毕业设计(论文)指导教师"等.
第十章毕业设计(论文)的资料归档管理
第三十七条学生毕业设计(论文)材料的整理与装订:
1.二级学院,系(部)应指定专人负责学生毕业设计(论文)资料的整理与装订,
2.学生毕业设计(论文)资料包括:毕业设计(论文)封面,诚信承诺书,材料目录,学生毕业设计(论文)正文,任务书,开题报告或实施方案,指导记录,中期检查记录表,指导教师意见表,评阅教师意见表,答辩记录,成绩评定表等.各二级学院,系(部)应将以上资料按附件三的规范格式和顺序整理并装订,
3.装订成册
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