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〖第三届第二次理事会文件之五〗

江门市建筑业协会

鼓励员工在职学习进修提高业务素质实施办法

(试行)

第一章总则

第一条根据《劳动法》有关规定,结合协会秘书处的实际情况,为了鼓励员工在职学习进修,学历职称晋级,专项技能(如外语,计算机等)考评的积极性,全面提高员工的素质,实现到2016年,40岁以下正式员工均取得大专以上学历或初级以上职称的目标要求,以适应协会工作发展的需要,特制定本办法.

第二章适用范围

第二条本办法适用于协会全体专职工作人员.

第三条在职学习以业余为主,以提升学历,晋升职称或获取专项技能证书,提高自身专业文化水平和增强业务能力为目的.

第四条学习进修的专业,培训的内容必须与本职或协会工作相关.

第五条参加学历教育,职称或技能证书培训考评的,须由员工本人提出书面申请,报经秘书长同意.

第六条获得的文凭,证书,必须是国家有关部门承认的.

第三章鼓励办法

第七条学历教育类:凡是参加高中升大专,大专升本科,在职研究生学习,经考核取得学历证书的,经协会领导审批给予报销学费.

第八条职称晋升类:凡是参加职称晋升培训考评,取得晋升职称证书(初级升中级,中级升高级)的,取得晋升凭证后,学习培训费可凭评审费有效票据办理报销.

第九条职技培训类:凡是参加专项职业技能或证书类培训(如外语,计算机,建造师等),并取得有效证书的,学习培训费及考评费用可凭有效票据办理报销.

如何撰写计算机硕士论文
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