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〕75号)和《关于做好2016年度全省专业技术职称评审工作的通知》(晋人社职字〔2016〕27号)的要求,认真落实责任,严格申报评审程序,严肃申报评审工作纪律,净化评审风气,确保评审结果的客观公正.对工作中不执行有关规定,不按程序操作,违反评审工作纪律等问题,将追究有关人员,单位
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(三)专业工龄计算.专业工龄是专业技术人员自参加工作以来,实际从事本专业技术工作的在岗合计年限.关于从事专业技术工作工龄的起始时间确定,以本人档案中记载的取得中等(或相关)及以上专业教育学历,或高级中学毕业并经本专业培训后从事本专业技术工作的时间为准,军队转业的专业技术人员,以本人服役期间提干之后从事本专业技术工作的时间为准.专业工龄以实际从事本专业技术工作当年算起,实算至2016年底.即:要求专业工龄满20年的,至少为1993年底前从事本专业工作,要求专业工龄满25年的,至少为1988年底前从事本专业工作,要求专业工龄满30年的,至少为1983年底前从事本专业工作.
(四)论文要求.评审条件所要求的论文,均须是任现职期间以独立或合作排名第一,在有国内(CN)和国际(ISSN)统一刊号公开出版发行的专业期刊和综合大报的理论版面,专业大报的理论学术版面上发表的,与本人实际从事专业,学科一致的专业学术论文.严禁将在非正规出版物上刊登的文章作为申报评审条件.国家级论文系指,在国家一级学会(协会),国家知名重点大学主办的学报或中央主要媒体主办的最高学术刊物和国家综合大报理论版面上发表的专业学术论文,或被世界权威索引系统(SCI,EI,ISTP)收录的专业学术论文.对评审当年发表的多篇符合规定认可范围内的论文,采取专家审查,鉴定的方式决定是否承认.与他人合作发表而非排名第一的文章,无国内统一期刊号的刊物上发表的文章,综合(百科性)出版物上收集的文章,只进行过会议交流或各种形式的论文评选而未公开发表的文章只作为参考.申报评审材料中所提交的论文或着作,均须附在互联网的国内主流科技文献数据库网站下载的验证检索网页,未附验证检索网页的论文,着作,只可作为参考条件.
(五)获奖要求.评审条件中的获奖要求,均须是在任现职期间完成的本专业作品,经政府规定部门组织,按规定程序进行评审选定,相应等级奖项的获奖人员.本人须有评奖部门颁发的一级证书.任现职期间完成的一件作品多次获奖,一律以最高奖励一次性计算.
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(六)评审答辩.按照《山西省高级专业技术职务任职资格评审答辩规则》(晋人职字〔2006〕30号)执行,采取答辩论文评判及专业答辩命题匿名制,现场公开答辩的办法,实行答辩成绩淘汰制.答辩总合成绩优秀比例不得突破30%,差即应淘汰比例不得低于10%.破格晋升人员答辩总合成绩必须为优秀.
(七)关于申报评审第二任职资格的问题.专业技术人员因岗位变动需评审其它系列任职资格的,应坚持所学专业和从事工作相近与一致及只允许同级或低于同级转评的原则,并应有相应的试用期(一年以上).具体程序是:所在单位提出意见,由主管部门审查同意后,将其申报材料送高评委评审.不允许在转系列的同时晋升高一级专业技术职务.
(八)高级资格委托评审.中央驻晋及外省新闻单位委托代评者,须经其国家主管部,委或相当的主管部门向省人社厅委托,由省人社厅专业技术人员管理处函转省新闻系列高评委办公室.未经省人社厅专业技术人员管理处审查并函转,其评审结果一律无效.
(九)申报材料及有关要求.申报人所填报的反映本人学历,任职经历,专业能力,业绩等内容的证明材料均以原始证件,文件和已经公开出版发行的报刊,书籍为准.除此以外,一切证明材料均无效.
1,年度申报名额申请材料.实施岗位设置管理的事业单位要根据岗位空缺情况填报《山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额申请表》和《山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额核准表》各一式三份,经本单位领导审查后,加盖公章连同电子文档报送本单位上级主管部门,各主管部门对所属事业单位申报的《山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额核准表》进行审核,并将本部门所有事业单位申报情况汇总后填写《山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额汇总表》一式三份,加盖公章后连同电子文档报所在市人社局职称管理部门进行核准.省直事业单位由省主管部门汇总后报省人社厅专业技术人员管理处进行核准.各单位须在省人社厅核准的申报名额内组织申报推荐.
2,单位推荐报告.推荐报告要对申报人员的政治思想水平,职业道德,业务能力等作出全面评价,并由单位人事部门负责人和单位行政负责人签字,加盖公章.破格晋升者还须报单位的破格推荐意见,对照破格申报条件,具体写明符合破格条件的哪些条款,并加盖单位及所在市人社局,主管厅局人事(职改)部门公章.
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3,专业技术职务任职资格申报评审材料.评审表一式五份,各项栏目内容填写一定要准确,规范,单位意见等各项手续完备,明确,不得有空栏.如有加页,需加盖单位公章.该表中答辩成绩,参加答辩并通过后,由省新闻专业高评委办公室统一填写.评审表不装入任职资格评审材料卷宗,也不在评审材料目录上填写.
4,业务工作总结及答辩论文.指任现职期间从事新闻专业的业务总结报告及本人提交的答辩论文.要求用A3纸各打印一式两份,不装入评审材料卷宗.纸张规格及具体要求详见附件.
5,专业技术人员考核登记表.考核表各栏目要填写清楚,准确,本单位意见要明确.要说明有无违反新闻纪律,有无采编有严重政治错误作品的情况,有无违反新闻职业道德的情况,要加盖单位公章.
6,证书证件.包括学历证书,任职资格证书,外语考试合格证书,计算机应用能力考试合格证书,各种获奖证书,发表的作品等原件及复印件.代表专业技术成果的作品等一律指任现职期间的.各类证件的复印件一律用A4纸,并加盖单位公章.以上申报材料一式两份按目录装订成册.
7,报送材料时间从9月1日起至9月30日截止,过期不予接收.地点:山西省委宣传部新闻出版处(太原市迎泽大街369号11层2号).联系人:毛月骞进联系:4045486
8,本《安排意见》中未及事宜按照我省专业技术人员职称工作管理的现行有关规定执行.其它有关信息及所需表格,请登录山西省人力资源和社会保障厅网站(sx.hrss.gov.)进行查询和下载.
附件:1,山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额申请表,
山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额汇总表,
山西省事业单位高,中级专业技术资格评审申报名额核准表,
专业技术职务任职资格评审表,
山西省高级任职资格评审专业技术工作总结打印纸(样式),
山西省高级任职资格评审答辩论文打印纸(样式).
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