企业文化方面论文范文集,与企业文化与企业管理相关论文答辩

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企业文化是指企业在长期的生存和发展中所形成的,为企业多数成员所共同遵循的最高目标、基本信念、价值标准和行为规范.在企业的人力资源管理过程中,企业文化是影响人力资源管理成败的一个非常重要的因素.企业文化是提升企业竞争的无形资产,更是企业生存和发展的源动力.在风云变幻的市场经济中,要使企业顺应改革开放的大趋势并得以健康发展,离不开企业文化建设.实践中一个企业要长远的发展,就必须进行战略的管理,而战略的管理需要一个文化氛围的支撑.

一、企业文化的内涵.

企业文化的内涵非常广泛,即包括企业内部