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农村妇女有关论文范文参考文献,与切实做好新农村建设中妇女的教育培训工作相关毕业论文致谢

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作,努力创造有利于提高农村妇女文化科技素质的条件和外部环境,为发展农村妇女教育,提高农村妇女素质,促进农村妇女依靠科技增收致富,为我国的新农村建设做出更大的贡献.

三、搭建各类就业平台,为农村妇女的教育培训提供有效保证

就业是培训工作的最终落脚点,也是检验培训效果的重要依据.为加快农村富余女劳动力的转移就业,各级地方政府和相关部门应把就业推介放在与培训等同重要的位置.

1、促进农村妇女劳力外输内转.要及时了解农村妇女劳动力变化情况,建好农村妇女劳动力资源库,加强对农村妇女劳动力转移的规范化管理,提高内输外转的组织化程度;要针对妇女的特点,开展电子、缝纫、家政服务、餐饮、保健等培训,增强农村妇女务工竞争力;要对本地外输内转妇女进行跟踪服务,切实做好她们的权益保护工作,维护农民女工的合法权益.

2、积极推进农村妇女家庭创业.要帮助农村妇女选准合适的创业致富项目,重点推荐投资少、场地和技术要求低、见效快的项目;要大力开展种、养、加等各类妇女实用技术培训;要大力扶持和树立一批“

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妇”字号农头企业、生产基地和营销大户典型,培养一批适应农业农村现代化需要的妇女技术、管理、营销人才,发挥她们的引导、示范和辐射作用,带动更多的妇女走市场化、专业化、优质化的效益农业之路.

3、要大力发展妇女经济合作组织.各级地方政府要充分发挥组织、协调、服务的职能,相互配合,创新活动内容,共同促进农村妇女增收致富;要鼓励、组织妇女通过股份合作、专业联合、销售互助等方式,推广“妇联+协会”、“女能人+协会”、“能手+农户”等妇女经济协会形式,通过妇联抓协会,协会带农户,将妇联的群众工作优势与专业经济组织优势结合起来,加大对各类妇女经济组织负责人的培训,提高农村妇女进入市场的组织化程度和经营管理水平,使她们在新农村建设中真正撑起“半边天”.

责任编辑晏蔚青

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