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三)提高应聘能力.大学生为了提高应聘的成功率,必须打动用人单位,注意提高自己在求职时的表现,比如提前对用人单位作一深入了解,以便胸中有数；精心设计自己的求职信和简历,突出与应聘岗位相符合的素质和能力；平时注意锻炼自己的语言表达能力,应聘前对有可能提问的问题充分进行准备,使自己显得从容镇定；设计好应聘时的衣着打扮,以良好的第一印象征服主考官等.参考文献：
［1］杨宏亮,《浅议高校毕业生就业工作中的问题与对策》,《高教发展研究》,2001年第3期.
［2］新华社《七成高校毕业生认为应先就业后择业》,2009年6月25日.
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