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关于会计电算化类论文例文,与基于工作过程导向的高职会计电算化专业课程体系的构建相关发表论文
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.在教学课程设置上,以行动为导向,培养学生的专业能力、学习能力、组织协调和沟通合作能力.基于会计岗位要求设置会计专业教学体系.在教学中重视情景教学、案例教学,以小组为单位培养学生的团队合作精神,在讨论中学习.3.在教学手段和方法应用上,强调会计教学的开放性、互动性与自主性.在教学中以学生为主导,通过实施开放性教学、互动性案例讨论教学和问题导入式的自主性教学,提高学生学习的兴趣、分析问题和解决问题的能力；利用多样化的教学辅助工具,如网络资源、教学软件融合等提供多层次、多样化的教学服务和高质量的教学效果.
（二）高职会计电算化专业课程体系的重构
1.实现课程开发主体多元化.建立由行业和企业会计专家参加的专业顾问指导委员会,让他们直接参与制定专业人才培养方案和课程体系设计,确定教学内容.
2.构建基于素质培养和能力提高的课程体系.高职院校培养的会计电算化人才应该具备职业基本素质、财务会计核算能力、财务分析与管理能力、会计监督能力、电算化能力、企业管理能力、计算机应用能力、英语及应用写作能力、投资理财能力、法律知识等.课程体系设计分为以下几个模块：公共必修模块、公共选修模块、职业核心模块、职业技能模块、职业支撑模块、考证模块、职业延展模块、融合模块.公共必修模块着重提高学生的文化知识素质和树立正确的价值观与职业态度,主要包括：毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论、高职英语、经济数学、计算机基础等课程.职业核心模块着重介绍专业关键知识,主要包括：基础会计、财务会计、成本会计、财务管理、审计实务等课程.职业技能模块着重培养学生职业岗位群的业务技能,主要包括：会计电算化、ERP实训、出纳实务、财务报表编制与分析、会计手工技能、计算技术等课程.职业支撑模块着重培养学生胜任职业岗位需求的相关知识和技能,主要包括：财经法规与会计职业道德、税法、管理学原理、政府与非营利组织会计、社会调查与统计技术、税务会计、数据库基础、银行会计等课程.考证模块激发了学生学习积极性,提高学生专业水平,增加了就业砝码,主要包括：英语等级考证、会计从业资格证、初级会计师资格证等课程.职业延展模块是满足学生职业岗位发展和职业知识拓展而开设的课程,主要包括：财政与金融、Excel在会计中的运用、管理会计等课程.融合模块着重培养学生的实践操作能力,提高学生的综合能力和专业素养,增强学生就业实力,主要包括：毕业实习、毕业论文等课程.
3.构建基于工作过程的会计电算化专业实践课程体系.基于工作过程的会计电算化专业实践课程体系既要来源于企业又要高于企业,将企业的工作业务过程提练上升为教学过程.广东珠三角地区大部分是中小型企业,这些企业对会计人才的需求量最大.需根据地方企业会计岗位的需求情况,开设实训项目,构建电算会计与手工会计相结合的双轨运行模式以及基本技能实训、专业技能实训和岗位技能实训相结合的实践教学体系.基本技能实训主要包括出纳技能实训、手工会计技能实训和电算会计技能实训.专业技能实训主要包括：财务核算、成本计算分析、纳税申报、财务软件各模块&#
关于会计电算化类论文例文
4.会计电算化专业实践课程体系的实施.基于工作过程的会计电算化专业实践课程一般通过资讯、计划、决策、实施、检查、评估等环节进行,学生依据经讨论的任务和目标制定计划,并组织实施,最后采用教师评价和小组评价等方式来检验任务完成情况.在教学中大胆采用引导文教学法、项目教学法、探索式教学法、角色扮演法、案例教学法、分组教学法,以职业活动为导向,培养学生的综合职业能力,强调理论与实践的统一.学习过程独立组织和实施,尊重学生的价值,激发学生自主学习热情,真正达到提高学生综合素质的目标.基于工作过程的教学需要情境化教学环境,因此要加强校内实训基地建设,如通过ERP实训室与会计专业综合实训的建设,满足会计电算化专业实习的要求.同时,也要加大产学研投入,与知名企业、会计师事务所和企业商会建立良好的合作伙伴关系,为学生提供更多更好的实习平台.
5.建设精品教材.教材是教师搞好教学工作的重要载体,是学生获得知识的主要工具.教材质量影响到课程的实施及教学效果.然而,仅凭个人的力量很难开发出非常优秀的教材.教师可以跨校联合专家以及实务界的高级会计人才组建教材编写委员会,以地区专业人才需求为导向,编写出实用性强的精品教材.教材要做到深入浅出,删繁就简,理论够用为度,突出实训,内容新颖实用,紧跟新会计准则、税法以及企业会计实务的发展而不断修订完善.
6.优化提高教师综合素质和实操能力,加强“双师”队伍建设.基于工作过程的课程改革不仅要求教师具备深厚的理论功底,还需要有丰富的实践经验.由于大部分教师从学校毕业后直接进入学校工作,缺乏企业实际工作经验,这为工作过程导向的课程改革带来了困难.因此,一方面,要鼓励教师多下企业,增强教师的专业实践能力；聘请行业专家来校任教；在引进人才时实行经验与学历的资格准入制度.另一方面,加强教师科研意识,以研促教.通过科研项目,锻炼教师的创新意识,培养好专业带头人和骨干教师,打造优秀的学科梯队,为会计电算化专业课程体系改革成功提供保障.
四、结束语
随着计算机技术、数据库技术、网络技术、XBRL信息技术的发展并引入会计电算化领域,对会计电算化人才的要求也逐步提高.高职院校必须重新构建课程体系,更新教学理念、教学手段和教学方法,采用基于工作过程导向的实践教学体系,创建仿真实训基地,选用优质教材,提高教师的双师素质,才能培养出适应市场需求的会计电算化人才.
参考文献：
1.李晓慧.会计教学体系研究：来自英国大学的借鉴[J].会计研究,2009,（10）：77-82.
2.田丽丽.基于工作过程导向的高职会计专业课程改革研究[D].浙江师范大学,2011.
3.张冬艳.我国高职会计专业学生职业能力培养研究[D].山西财经大学硕士,2012.
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