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的IT技术,同时更需要结合企业的实际行业和业务特点,需要具有较强的动手能力.而对于在企业内担任网络营销经理或主管的中高级人才同时不仅要求具有基本的实操能力,同时更需要具备市场的分析能力和企业的营销策略规划与执行能力.因此,企业应当重视培养网络营销方面的人才,利用各种途径、手段,培养和提高员工的业务能力和服务效率,组建一批素质较高、层次合理、专业配套的网络、计算机及经营管理等方面的专业人才,为企业网络营销的发展提供人才保障.同时,企业还要建立科学的公司治理结构和强化内部控制制度,形成适应开展网络营销的管理体制和企业文化.
四、结束语
在未来实施过程中,一汽丰田网络营销必须充分尊重和遵循网络营销的运行规律,根据自身实际情况和我国汽车市场的变化趋势,制定出符合自身实际而且详尽的网络营销实施方案,在技术人员构建的网络销售平台和公司组织管理的保障下,充分估计公司实施网络营销成本收益,对网络营销定时定期的监控、评价、反馈,做到及时调整具体实施方案,以期达到一汽丰田汽车有限公司进一步提高企业品牌的消费者忠诚度,开拓中低端市场,降低销售环节的成本和完善销售各环节服务,提高企业的总体竞争实力的目的.
参考文献：
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[2]马贞荣：我国汽车产业的网络营销问题探讨[J].中国科技财富,2009,(06)
[3]张树萍周刚：直复营销在大别山(六安)国家地质公园经营中的应用[J].皖西学院学报,2010,(03)
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[5]马贞荣：我国汽车产业的网络营销问题探讨[J].中国科技财富,2009,(06)
[6]廖卫红：基于inter的我国汽车网络营销策略探讨[J].企业家天地,2006,(11)
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